Bonsoir pouvez-vous m’aider pour reformuler les phrases suivantes merci d’avance pour votre aide 1) « Une discrimination fondée sur le sexe est punie,elle,de tr
Français
eastpak28
Question
Bonsoir pouvez-vous m’aider pour reformuler les phrases suivantes merci d’avance pour votre aide
1) « Une discrimination fondée sur le sexe est punie,elle,de trois ans d’emprisonnement et de 45 000€ d’amende »
2)«En France notamment,des entreprises ont mis en place des solutions encore plus originales.Le réseaux SNCF,par exemple,a misé sur la sensibilisation via des vidéos.Le groupe industriel Nexter a choisi le « théâtre d’entreprise »,permettant de rejouer des scènes de sexisme ordinaire devant les employés »
3)«Ainsi,22% des femmes touchées par ces comportements les attribuent à leur genre alors que c’est seulement le cas de 4% des hommes concernés »
4)«Selon l’enquête réalisée par l’institut LH2,seulement 9% des salariés victimes de sexisme en ont parlé à leur supérieur hiérarchique et 4%,à des représentants syndicaux »
1) « Une discrimination fondée sur le sexe est punie,elle,de trois ans d’emprisonnement et de 45 000€ d’amende »
2)«En France notamment,des entreprises ont mis en place des solutions encore plus originales.Le réseaux SNCF,par exemple,a misé sur la sensibilisation via des vidéos.Le groupe industriel Nexter a choisi le « théâtre d’entreprise »,permettant de rejouer des scènes de sexisme ordinaire devant les employés »
3)«Ainsi,22% des femmes touchées par ces comportements les attribuent à leur genre alors que c’est seulement le cas de 4% des hommes concernés »
4)«Selon l’enquête réalisée par l’institut LH2,seulement 9% des salariés victimes de sexisme en ont parlé à leur supérieur hiérarchique et 4%,à des représentants syndicaux »
1 Réponse
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1. Réponse madcheshbisaster
1)Le sexisme est puni de trois ans d'emprisonnement et de 45 000€ d'amendes.
2) La SCNF a montré des vidéos tandis que NExter a demandé à ses employés d'interpréter des scènes sexistes pour pouvoir les sensibiliser
3) 22% des femmes touchées pensent que leur genre est la cause de ces discrimination. Mais seulement 4% des hommes dans la même situation sont du même avis.
4) L'institut LH2 a réalisé une enquête, et les résultats montrent que seulement 9% des employés victimes de sexisme en ont fait part à leur patron et 4% à des représentants syndicaux.